一、确定面试人选。
根据《琼海市2013年下半年公开招聘事业单位工作人员实施方案》规定,在笔试合格分数线以上(含合格分数)的报考人员中,从高分至低分按1:3比例确定面试人选;未达到比例的,以达到合格分数线以上(含合格分数)的实际人数确定面试人选。具体名单见附件。
二、资格复审。
复审时间:2月17日—19日(上午:8:30—11:30,下午:2:30—5:30)
复审地点:琼海市人力资源和社会保障局三楼
复审所需材料:本人身份证、户口本、毕业证、学位证书、专业资格证书(按照招聘岗位要求提交)原件,准考证、报名表、计生部门出具的未违反计划生育政策证明,户籍所在地公安派出所出具的无犯罪记录证明等材料;在职公务员(参公管理工作人员)、事业单位工作人员须提供单位同意报考的证明;在编在岗的医务人员、中小学教师等报考人员须提供卫生、教育主管部门同意报考的证明。招聘岗位要求工作经历的,需提交劳动合同、社保缴交记录或工资支付凭证等工作经历证明资料原件及复印件。
确定为面试人选的,须通过资格复审。提供材料不全、有关材料主要信息不符的,或未按规定时间提供相关材料的,或经资格复审不符合报考资格条件的,或自行放弃面试的,取消其参加面试资格,并从笔试成绩达到合格分数线的人员中按笔试成绩从高至低依次递补。
琼海市公开招聘事业单位工作人员工作领导小组
2014年2月13日
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